Юрист по трудовым спорам

г. Москва, ул. Кузнецкий мост, д. 21/5

Роструд уточнил обязательства по выплатам зарплат на фоне вируса


Владимир Владимирович Путин - закон о банкротстве физических лиц
Указ Президента РФ от 02.04.2020 N 239
В СВЯЗИ С РАСПРОСТРАНЕНИЕМ НОВОЙ КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИИ (COVID-19)
1. Установить с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.
!
Российская компания "ЮСТ" осуществляет консультацию по трудовым спорам.
Ведомство пояснило, что зарплату обязаны начислять и в случае отпуска, простоя, а также временного изменения режима труда. Снизить зарплату работнику организация может только по обоюдному согласию сторон.

Работодатели не могут отказаться начислять своим сотрудникам зарплату, ссылаясь на обстоятельства непреодолимой силы из-за ограничений для борьбы с коронавирусом. Об этом сообщается в Telegram-канале стопкоронавирус.рф со ссылкой на Роструд. По окончании первой нерабочей недели президент Владимир Путин продлил этот период до 30 апреля с сохранением заработной платы.

«Работнику может не выплачиваться зарплата, если речь идет о временной нетрудоспособности, отстранении от работы по вине работника либо о длительном прогуле», — поясняет Роструд. Если речь идет об изменении режима труда, отпуске или простое, «вознаграждение в том или ином размере выплачивается».

Размер сохраненной зарплаты должен соответствовать сумме, которую сотрудник предприятия мог бы получить, полностью отработав указанные дни (норму рабочего времени при повременной оплате и норму труда при сдельной оплате). Организация может сократить зарплату работника предприятия, но по обоюдному согласию сторон.

Подробнее на РБК

Консультация юриста по трудовым спорам


Диана Константиновна
Диана Константиновна
Руководитель отдела по оформлению банкротства
Телефон: +7(495) 626-00-33
На приеме у юриста ты можешь обсудить тактику поведения с работодателем, иногда этого бывает достаточно, чтобы урегулировать свой спор с работодателем.
Когда этого недостаточно, мы вовлекаем в процесс органы прокуратуры и одновременно обращаемся в суд.
Не нужно стесняться отстаивать свои права, суд в большинстве случаев остается на стороне работника.
Сегодня на 90% увольнение или наложение каких то санкций со стороны работодателя происходит с нарушением законодательства в силу юридической безграмотности.
Когда не требуется представительство в суде, тебе помогут составить исковое заявление, где более полно будут отражены твои права, определят подсудность, подготовят судебную речь с ссылками на нормы права.
От того как составлено исковое заявление зависит исход дела.

Основные причины для обращения в суд или в компетентные органы

Герб компании
Работодатель принуждает уволиться по собственному желанию.
Герб компании Центр оформления банкротства № 1
Увольняют или уже уволили в связи с сокращением штата.
Герб компании Центр оформления банкротства № 1
Незаконно уволили за прогул или по иной причине.
Герб компании Центр оформления банкротства № 1
Несвоевременные выплаты заработной платы.
Герб компании Центр оформления банкротства № 1
Нарушение работодателем трудового договора.
Герб компании Центр оформления банкротства № 1
И многие другие причины.

Юрист по трудовым спорам поможет



Юрист по трудовым спорам   стоимость


Стоимость устных консультаций:

- от 500 до 2 000 руб.

Стоимость письменного заключения:

- от 3 000 руб.

Стоимость услуг по представлению интересов в суде до полного вынесения судебного решения:

- от 25 000 руб.

Герб

Команда специалистов

Мы Вам гарантируем душевное отношение и профессиональную помощь

Управляющий директор Шмагина Людмила Федоровна
Управляющий директор
Шмагина Людмила Федоровна
Начальник юр.отдела - Гладкевич Диана Константиновна
Начальник юр.отдела
Диана Константиновна
Судебный юрист - Анна Аркадьевна
Судебный юрист
Анна Аркадьевна
Генеральный директор - Гореликов Евгений Иванович
Генеральный директор
Гореликов Евгений Иванович
Адвокат - Владимир Ильич
Адвокат
Владимир Ильич
Судебный юрист - Елизаров Александр Викторович
Судебный юрист
Александр Викторович